Les tatouages, un sujet qui suscite toujours le débat. Ont-ils une signification particulière ou ne sont-ils qu’un simple motif encré sur la peau ? C’est une décision personnelle, mais parfois, l’encre peut avoir des conséquences inattendues.
Il suffit de demander à Kay’Ana Adams, une pompière de l’Alabama, dont le tatouage a déclenché une vive polémique.
Kay’Ana Adams, une pompière originaire d’Alabama, s’est retrouvée récemment sous les feux de la rampe. En 2023, après seulement 9 mois passée au service des pompiers de Mobile, en Alabama, elle a été licenciée. Son « crime » ? Un tatouage qu’elle s’était fait faire en juin 2022, visible à l’arrière de sa tête.
Quelqu’un a déposé une plainte
Kay’Ana estimait qu’elle n’avait enfreint aucune règle, car la politique du département interdit uniquement les tatouages sur le visage ou le cou. « Je pensais que le mien pouvait être fait dans le respect des convenances et de l’ordre. Je pouvais également, conformément aux règles, le couvrir », a-t-elle déclaré à WKRG.
Pourtant, malgré ses efforts pour respecter les règles, quelqu’un a déposé une plainte au sujet de son tatouage.
« Je me suis retrouvée sous le coup d’une enquête, interrogée, puis ils ont décidé que j’avais enfreint la politique », se souvient-elle.
Le département lui a proposé une solution : laisser pousser ses cheveux pour couvrir le tatouage.
C’est exactement ce qu’a fait Kay’Ana. Mais le problème ne s’est pas arrêté là.
Quelques semaines plus tard, quelqu’un a déposé une nouvelle plainte, cette fois au sujet de ses cheveux, jugés non conformes aux normes du département.
« Nous avons des textures de cheveux différentes », a-t-elle déclaré. « Vous n’avez donc aucune idée du temps qu’il faut à mes cheveux pour pousser. »
Rebondissement spectaculaire : « Complètement prise au dépourvu »
Puis, dans un revirement spectaculaire, le département a mis à jour sa politique quelques mois seulement après son tatouage. Les tatouages sur la tête étaient désormais également interdits. Malgré ses efforts pour se conformer à l’ancienne et à la nouvelle réglementation, le 10 novembre, un capitaine a pris une photo de sa tête, où son tatouage était désormais caché par ses cheveux.
Quelques heures plus tard, elle était licenciée.
« Je suis vraiment prise au dépourvu, je n’aurais jamais pensé que cela arriverait, d’autant plus que j’étais en règle », a déclaré Kay’Ana. « Je ne cherche pas nécessairement à être désobéissante… ce n’est qu’un tatouage. Mon passé ne devrait pas avoir d’incidence sur mon travail présent ».
« J’aime vraiment être pompier. Je pense que c’est ce qui est le plus triste, car j’aimais vraiment ce que je faisais », a-t-elle également déclaré à Local12.
Dans une déclaration écrite, le directeur de la sécurité publique Lawrence Battiste a confirmé le licenciement, invoquant le non-respect des normes du département.
La signification de son tatouage
Cette rupture a dû être particulièrement difficile pour Kay’Ana, car ce tatouage était plus qu’une simple image. Il avait une signification profonde et personnelle pour elle.
« Mes tatouages sont le prolongement de ma personnalité », a-t-elle déclaré. « Si j’avais su que je violais leur politique, je ne l’aurais jamais fait ».
« Pour moi, devenir pompier malgré ma scoliose, je me suis fait tatouer pour me dire à moi-même et pour dire aux autres qui m’ont posé des questions à ce sujet qu’il est possible d’atteindre certains objectifs malgré les obstacles qui se dressent devant soi », a-t-elle déclaré.
La scoliose est une affection médicale caractérisée par une déviation latérale de la colonne vertébrale, souvent en forme de « S » ou de « C ». La gravité de la scoliose peut varier : certaines personnes présentent une légère déviation qui ne cause pas de problèmes majeurs, tandis que d’autres peuvent avoir une courbure plus prononcée pouvant entraîner une gêne, des douleurs et même des problèmes respiratoires ou cardiaques dans les cas graves.
La vraie raison pour laquelle Kay’Ana Adams a été licenciée ?
Kay’Ana pense que son licenciement n’est pas réellement dû à son tatouage. Elle estime que son franc-parler au sujet des problèmes sur le lieu de travail a joué un rôle plus important.
Elle avait fait part de ses inquiétudes concernant les propos sexistes tenus par deux pompiers masculins, ainsi qu’un incident survenu lors d’une session de formation au cours de laquelle certains collègues avaient plaisanté en parlant de faire des nœuds coulants. « Je me suis simplement levée et j’ai dit : « Vous savez, si vous voulez apprendre à faire ça, je pense que le mieux est de le faire pendant votre temps libre » ».
Alors que Kay’Ana continuait à s’exprimer, la situation s’est aggravée. Deux capitaines du département, Jason Craig et Rodrick Shoots, se sont rangés à ses côtés.
En réponse, ils ont dû faire face aux conséquences de leurs actes. Le supérieur a suspendu Craig pendant 30 jours, tandis qu’il a licencié Shoots pour avoir tenté de bloquer son ordre.
Battiste a expliqué que Shoots avait été licencié pour avoir fait obstruction aux ordres et utilisé un langage irrespectueux, tandis que Craig avait été sanctionné pour insubordination et pour ne pas avoir signalé des violations de la politique.
L’expérience de Kay’Ana nous rappelle à quel point les tatouages, la coiffure et l’expression personnelle peuvent entrer en conflit avec les politiques rigides en vigueur sur le lieu de travail.
Cela soulève des questions importantes quant à savoir si nous devons privilégier l’individualité ou nous en tenir à la tradition en matière de tenue vestimentaire et d’apparence au travail. Qu’en pensez-vous ?
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